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I millenial sembra siano propensi a cambiamenti di lavoro frequente. Una scelta consapevole o la conseguenza del precariato sempre più diffuso? Qualche dato ci aiuta a capire le motivazioni e cosa un manager dovrebbe fare, per governare con successo la sua area coinvolgendo in modo adeguato i millenial.

Team Building per Direttore Commerciale in Piemonte

Il team building punta sempre più al gioco di squadra attraverso la gamification.

Il direttore commerciale è una pedina fondamentale in un’azienda, dato che è ambasciatore di essa stessa prima che del prodotto. Mantenerlo motivato diventa quindi un aspetto essenziale per l’azienda.

Chi vince? Chi si attiva per ottenere performance di eccellenza.

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Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio all’apprendimento aziendale e al team building coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.

Il primo passo per passare dalla logica del fare alla logica dell’ottenere un risultato è lavorare sul team building sviluppando dinamiche aziendali basate sul gioco di squadra.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo  rafforzando il branding aziendale.

Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?

Perché secondo tutte le attuali teorie di marketing quando si ragiona su costi e ricavi è scontato che bisogna aumentare gli utili con un incremento di performance, quindi una mossa vincente è sicuramente investire sulla crescita del personale.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti  attraverso la cultura della responsabilità individuale rafforzeranno il concetto di ruolo e mansioni legati al risultato.

Oggi è il momento di investire e sfruttare tutti i vantaggi della gamification aziendale. Tantissimi progetti di digitalizzazione falliscono, ma con Manuagere il successo è assicurato.

Molti scenari futuri non sono ancora ben chiari ma è ormai consolidata la tendenza a lavorare da remoto. In caso di attivazione dello smart working in maniera discontinua bisogna creare un campo comune di interazione fra chi è dentro e chi è fuori dall’azienda, anche a questo serve Manuagere.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di team building spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di trovare il giusto equilibrio fra competizione e collaborazione.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è in Piemonte. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  far conoscere ai propri collaboratori anche il lato divertente della formazione.

Trovi qui più informazioni  per scoprire tutti i vantaggi della gamification all’interno delle risorse umane.

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