Quando l’HR Academy diventa un gioco, la cosa si fa seria.

Un direttore del personale sa che ha vinto la sua sfida se i suoi dipendenti amano così tanto il loro lavoro da viverlo come un divertimento.

Chi vince? Chi fa proprie esperienze di apprendimento sempre più coinvolgenti.

Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio all’apprendimento aziendale coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.

All’interno del nostro ecosistema esiste una hr academy, creata per poter raccogliere tutti i materiali da rendere disponibili ai dipendenti in base al ruolo.

Sempre di più si sta affermando l’idea che il coinvolgimento di tutti i lavoratori è essenziale quando si tratta di know how. La soluzione vincente è creare un sistema di incentivi che premia chi contribuisce di più in termini di “qualità del sapere”.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo potenziando il team building.

Perché possiamo affermare con certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?

Perché abbiamo ribaltato l’approccio: fino ad oggi era consuetudine creare un piano di formazione personalizzato per ciascun lavoratore o per cluster.

Ma le regole del gioco sono cambiate e adesso sono gli stessi collaboratori che ci suggeriscono l’incastro giusto per imparare prima e meglio.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda. In questo modo i dipendenti  cresceranno in termini di consapevolezza dei loro talenti

Quando i cambiamenti del proprio settore avvengono con estrema rapidità e sono richiesti continui aggiornamenti, Manuagere è lo strumento ideale per formare e professionalizzare.

Se un calo delle performance dei vostri dipendenti sta causando una stagnazione aziendale, prima di abbattersi e cercare risorse all’esterno, è bene giocare in casa e capire senza perdere tempo cosa si può ancora ottenere dal capitale umano esistente..
Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito lavorativo spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di  interagire con il team

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è in Campania. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  far conoscere ai propri collaboratori anche il lato divertente della formazione Trovi qui più informazioni  per scoprire tutti i vantaggi della gamification all’interno delle risorse umane.