Quando la gestione risorse umane diventa un gioco, la cosa si fa seria.

La direzione vendite che punta in alto deve essere consapevole del fatto che le strategie che si fondano su meccanismi di gioco danno un’idea di modernità e motivano i clienti.

Chi vince? Chi si mette in gioco per non restare indietro.

Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio all’apprendimento aziendale e alla gestione risorse umane coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.

In tema di gestione risorse umane, la formazione ha sempre più un ruolo essenziale.

La conoscenza è una leva forte per una corretta gestione delle risorse, ma spesso lo studio e l’aggiornamento devono risultare sempre più interessanti, facili e interattivi.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo  applicando una governance aziendale efficace.

Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?

Perché è comprovato quello che dice William Kahn: “Ciò che influisce maggiormente sulla performance dei lavoratori è ciò che questi provano emotivamente”.

Una sincronizzazione ai progetti di welfare aziendale del processo di crescita di ogni collaboratore risulta essere una scelta vincente.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda. In questo modo i dipendenti esprimeranno meglio il loro potenziale.

Quando in un’azienda la maggioranza dei lavoratori appartiene ai Millennial o alla Generazione Z, Manuagere è la soluzione ideale per semplificare notevolmente il compito della formazione.

Manuagere è fondamentale se c’è necessità di tenere ingaggiati i propri collaboratori e farli sentire parte di un progetto, di un sogno. Sicuramente risulta più facile e intuitivo se si applicano regole di interazione tipiche del mondo del gioco.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito gestione risorse umane spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di cambiare abitudini e schemi mentali.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è a Prato. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  semplificare l’apprendimento e la crescita professionale soprattutto quando i temi sono ostici.

Se vuoi lanciare subito la sfida al tuo team, scopri di più sull’HR gamification!