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Chiedere il part time è un diritto di un collaboratore concederlo è una grande responsabilità. Secondo la mia esperienza, quando ci sono troppi part-time il titolare rischia di perdere il controllo della farmacia e le motivazioni sono diverse.

Gestione delle Risorse per Professionisti della Formazione a Rovigo

La digitalizzazione è sempre più protagonista nel mondo della gestione delle risorse aziendali grazie alle strategie di gamification aziendale.

I professionisti della formazione tendono sempre di più a proporre tecniche di coinvolgimento legate a dinamiche ludiche, coinvolgenti e sfidanti.

Chi vince? Chi si mette in gioco per non restare indietro.

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Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio alla gestione delle risorse dell’azienda coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.

Nel mercato del lavoro sempre più spesso si sente parlare della gestione delle risorse collegata alla capacità di trovare e valorizzare persone con talento, attraverso percorsi di formazione e crescita, orientati alla partecipazione attiva nella vita aziendale.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo riducendo notevolmente i CNQ ossia i costi di non qualità.

Perché possiamo affermare con certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?

Perché si è partiti dallo studio dei trend sociali legati ai linguaggi videoludici, che ormai fanno parte della crescita della maggioranza degli individui.

È assodato che la gamification per aumentare la motivazione personale è risolutiva, perché riesce a coinvolgere e generare engagement anche in ambiti diversi da quello tradizionale.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda. In questo modo i dipendenti cresceranno in termini di consapevolezza dei loro talenti.

Quando in un’azienda la maggioranza dei lavoratori appartiene ai Millennial o alla Generazione Z, Manuagere è la soluzione ideale per semplificare notevolmente il compito della formazione.

Manuagere è fondamentale se c’è necessità di tenere ingaggiati i propri collaboratori e farli sentire parte di un progetto, di un sogno. Sicuramente risulta più facile e intuitivo se si applicano regole di interazione tipiche del mondo del gioco.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di gestione delle risorse dell’azienda spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di coinvolgere le risorse dall’alto verso il basso e viceversa per dare una spinta concreta e raggiungere gli obiettivi fissati.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è a Rovigo. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  far conoscere ai propri collaboratori anche il lato divertente della formazione. Leggi di più  su cosa si intende per HR gamification!

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