Quando la formazione risorse umane diventa un gioco, la cosa si fa seria.

Quando gli amministratori di un’azienda decidono di puntare sulla formazione, raccolgono la sfida più urgente del momento.

Chi vince? Chi riesce a coinvolgere tutto il team di lavoro.

Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare l’apprendimento e la formazione risorse umane in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!

L’ultima sfida lanciata in ambito formazione risorse umane è coinvolgere le risorse e renderle protagoniste attraverso la gamification.

Lavorando su sfida e divertimento, si aumenta la motivazione e, di conseguenza, la produttività dei dipendenti.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo  riducendo notevolmente i CNQ ossia i costi di non qualità.

Perché possiamo affermare con certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?

Perché uno dei grandi contributi del nostro approccio tecnologico è la possibilità di misurare le performance partendo dalla mappatura dei talenti.

Se si possono analizzare in dettaglio le capacità delle persone e individuare i gap, basta stimolare le aree di miglioramento e il gioco è fatto!

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti, attraverso la cultura della responsabilità individuale, rafforzeranno il concetto di ruolo e mansioni legati al risultato.

Quando in un’azienda la maggioranza dei lavoratori appartiene ai Millennial o alla Generazione Z, Manuagere è la soluzione ideale per semplificare notevolmente il compito della formazione.

Manuagere è fondamentale se c’è necessità di tenere ingaggiati i propri collaboratori e farli sentire parte di un progetto, di un sogno.

Sicuramente risulta più facile e intuitivo se si applicano regole di interazione tipiche del mondo del gioco.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito formazione risorse umane spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di sentirsi parte dell’azienda.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è a Prato. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e far conoscere ai propri collaboratori anche il lato divertente della formazione.

Inizia il tuo percorso di scoperta della gamification con la nostra piattaforma, leggendo qui  un approfondimento!